



私たちは新潟県 県央地域の
電気、水道、空調などの
生活インフラ設備を支える
設備エンジニアリング企業です。

ご家庭から企業、公共施設まで、地域の人々の安全安心で快適な生活を支える生活インフラ設備。
私たちHDS(橋本電気商会)は、それらの設備を設置・保守する新潟県県央地域の地元密着型企業です。
創業から90年を超える地元の老舗として、多くのお客様の信頼を得ています。
なにかあればすぐに駆けつけ、問題を解決する。地元の人々の暮らしや社会の役に立つ。
その使命感が私たちのやりがいとなっています。
また、建設・建築工事においての設備部分(電気・管・空調)を一社で一括して請け負えるのが強みです。業務領域の幅がある当社で深くて広い技術と資格を身に付けて、共に成長していきましょう!


職人技と確かな知識で
地域を守ります。
各種生活インフラ設備の中で、私たちは主に「電気」「水道・ガス」「空調」の敷地内工事を請け負っています。それらの設備に関わる設置および保守業務を行うのが設備エンジニアです。
熟練の手仕事と工事に関する豊富な知識を持つ当社のエンジニアは、まさに「職人的エンジニア」。技術と知識を武器に当社では以下の設備エンジニアがそれぞれの分野のプロフェッショナルとして活躍しています。

住宅のコンセントや照明から工場の機械設備用電源まで、
電気を使用するさまざまな設備の設計、施工を行います。

建築図面や設置する機器などの情報をもとに各空間に必要な電力を想定・計算します。
計算結果から、最適な容量の分電盤等の設備や配線などの設計を行い、設計図に従って施工します。
電気に関する深い知識と正確に配線を行うための熟練の手仕事が必要とされる業務です。
電工エンジニア 吉田 健太
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公共施設の直流電源装置盤更新の工事を行いました。
極性が混同しないように配線を行うのに気を遣いましたが、先輩からのアドバイスでうまく乗り切ることができました。

ガスや上下水などの通り道となる「管」の配置を設計、施工します。浄化槽設置など衛生設備工事も行います。

建築や電気設備などの仕事と連携しながら、運転や点検が容易で効率が良く、コストの無駄がない配管設計を行います。
施工現場ではガスや上下水を必要な場所に送るために、管をつないで定められた位置に配管し、ポンプや弁、設備機器などと接続する工事をします。
状況次第で管の素材や配管の取り回しをその場で的確に変更する、といった対応力も求められます。
管工事エンジニア 川崎 誠一
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水道管の取り出し(引き込み)工事を行いました。
新築の住宅に水道を接続するために、アスファルトを剥がしてから重機を使って水道管本管を取り出す作業を行います。
ユンボ(油圧ショベル)操作の資格を取った当初はなかなか思い通りに動かせなかったのですが、経験を積んでいくうちに思い通りに動かせるようになってきていることを実感しています。
本管を損壊しないように、いかに効率的に取り出せるかを考えながらの作業は難しいながらも楽しく感じました。

ご家庭だけでなく、オフィスや工場、学校などのエアコン設置の設計、施工を行います。

各空間の熱負荷(想定する温度や人の出入りに伴う空気の流れ)を考慮し、必要な冷暖房能力を算出。最適なエアコンを選定し設置場所を計画します。
また、計画に従ってエアコンの設置および各種ダクト類の取付工事を行います。
効率的な空気の流れを作り出し、最適な冷暖房環境を実現する業務です。
空調エンジニア 神保 貴之
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エアコン取付工事の依頼があり現地調査をしてみると、エアコンを設置する部屋から室外機まで相当な距離が必要であることがわかりました。
ダクトの角度によっては冷気が効率よく送れなかったり排水が溜まったりしてしまうのですが、絶妙な勾配でダクトを取り付けることができ、機能を損なわない工事ができました。


お客様の満足のために、
チーム一丸となって。

一つの仕事には、エンジニアだけでなく営業や図面担当、積算担当など多くの人たちの力が必要です。お客様に満足していただくためにワンチームとなって臨みます。
また、スムーズに遂行するために事前の現地調査から施工まで、各段階で必要なことを確実にこなしていく必要があります。
その積み重ねがお客様の信頼となり、次の仕事に繋がっていくのです。
電工、管工事、空調の各工事共に、
大枠の流れは同じです。

問い合わせに対して担当エンジニアが現地調査を行って必要な情報を収集します。


図面担当者が設計図を作成し、設備の設置場所や必要な資材などを算出します。


設計図をもとに積算担当者が積算ソフトを使って工事にかかる費用を積算し、見積書として提出します。


お客様に施工方法やお見積りの了承をいただければ受注となります。


現場監督の品質、安全管理のもと、エンジニアが設計図を元に工事を行います。


役割をしっかり果たし、
充実した毎日を送ります。
入社9年目、ゲーム好きエンジニアの吉田君の1日をご紹介!


8:00
朝礼
前日に準備した作業予定の再確認を行います。
今日の午前中は工場の電気設備メンテナンス、午後からは担当しているお客様の工場新設のための現地調査と打ち合わせの予定となっています。
チーム内で手順等の漏れがないかしっかりと確認をします。


8:00
朝礼
前日に準備した作業予定の再確認を行います。
今日の午前中は工場の電気設備メンテナンス、午後からは担当しているお客様の工場新設のための現地調査と打ち合わせの予定となっています。
チーム内で手順等の漏れがないかしっかりと確認をします。

8:30
現場へ出発
必要な資機材の最終確認を行います。不足が出ると作業に支障が出るため、おろそかにせずしっかりと確認を行います。
確認後に現場に向かいます。

9:00
配電盤メンテナンス
お客様の工場の配電盤のメンテナンスを行います。焼けたような臭いや異常な熱がないか確認した後、各所に緩みなどがないかチェックしていきます。工場の配電盤は高電圧なので慎重かつ迅速丁寧に行います。
途中10:00頃に30分の休憩を挟み、午前中のうちに作業を終了させ、お客様と動作確認をしてメンテナンス完了です。

12:00
昼休憩
一旦会社に戻ってきて昼食です。
会社の2Fに休憩室があり、配達される給食弁当で昼食を取り、体を休めます。
地元の社員も多いため、自宅に帰って昼食を取る人もちらほら。疲れをしっかり取り午後の仕事に備えます。

13:30
現地調査・打ち合わせ
工場新設にともなう分電盤設備工事の相談のため、現地へ行き、お客様と打ち合わせ。図面と設備設置場所を見比べながらお客様の要望を確認し、必要な工数や資材など見積を作成するために必要な情報を集めます。
打ち合わせしながら設備の容量や必要な資材などを想定して計算していきます。

15:30
帰社
会社に戻り、資機材を車から降ろして整理・手入れをします。
自分が使う工具に不具合があっては工事が進まなくなるため、確認も含めて丁寧に行います。
その後、現地調査・打ち合わせを行った案件の情報の整理を行います。現地で調べた情報を元に、資材の選定や数量、工数の確認を行い、積算(見積書を作成するのに必要な数量や金額の積み上げ)の工程に回します。

17:30
翌日の準備と終礼
当日の作業内容を日報にまとめ、翌日の仕事の準備を行います。
チーム内および外注先担当者で予定と必要な資機材を準備して確認します。

18:00
退勤
明日に向けて鋭気を養います。



成長。未来は自分の意志と努力で作り上げます。

今は一人前に仕事をこなしている先輩たちも、はじめは未経験者でした。上司や先輩たちの仕事を見て真似て教えてもらって、成長してきています。
なりたい自分になるためには強い意志と目標に向かっていく努力も必要です。技術や資格など目に見える目標を持つことで、モチベーションを維持していきます。
入社後、どのようにキャリアを
重ねていくのかの一例をご紹介。


- 現場で先輩社員の作業を補助
- 工具の基本的使用方法の習得
- 資材の名称や役割などを覚える
- 第二種電気工事士取得のための勉強



- 第二種電気工事士の資格を取得
- 小規模工事の担当となる
- 簡単な設計図面の作成を行えるようになる
- 資機材の使用方法について一通り把握している
- 第一種電気工事士取得のための勉強を開始



- 第一種電気工事士の資格を取得
- 大規模工事の作業に参加できるようになる
- 複雑な設計図面の作成を行えるようになる
- 2級電気工事施工管理技士取得のための勉強を開始



- 2級電気工事施工管理技士の資格を取得
- 後輩の管理をしながら現場も担当する
- 工事全体のスケジュール作成など管理業務も管掌
- 1級電気工事施工管理技士取得のための勉強を開始



- 1級電気工事施工管理技士の資格を取得
- 複数の工事を管理する
- 会社の代表として現場を管理する


働く人の生の声をお届けします。
私が電工エンジニアになるまで
電工エンジニア 吉田健太
入社して資格を取得し、電工エンジニアになるまでの話を中心に、仕事をしていて嬉しかったことや、HDSについて話しています。学生のみなさんへのメッセージも!
管工事エンジニアの魅力
管工事エンジニア 川崎誠一
23年間積み上げてきた経験を元に、管工事エンジニアの仕事の魅力について語っています。また、自分が思うHDSについても話しています。学生のみなさんへのメッセージも!


経験の有無も男女も問わない。
多様な個性を求めます。
代表取締役 橋本喜廣
「こういう人物が欲しい!」という基準はありません。当社にはさまざまなタイプの社員を大切に育てていく寛容さがあります。経験者はもちろんのこと、未経験者でも大歓迎です。男女も問いません。男性には男性の、女性には女性の得意分野がありますので、それぞれが助け合って仕事を進めていけると思います。
それ以上に大切なのは個々人の個性です。多様な人材がいることで会社の幅も広がります。会社と社員のお互いが目指す方向に一緒に成長していければ良いと考えています。


新卒だけでなく他業種からの転職など
全くの未経験者でも受け入れ、育てていく
HDSの手厚い技術指導体制。

今はまだ知識も経験もないかもしれません。
これからプロフェッショナルを目指すみなさんのために、先輩社員が丁寧に指導を行う社風があるから未経験者でも安心。
普通科の高校や文系の専門学校・大学に通っていても入社してからの勉強で知識や技術は身に付きます。
- ●社員の成長を応援MORE
-
最初は先輩社員に付いて現場での作業を経験し、指導を元に必要な技術を身に付けていきます。
資格が必要な仕事もありますが、資格試験のための個々の技術的指導はもちろん、受験や講習会、参考書の費用も会社が全面的にバックアップするので安心です。ただし自宅での自主的な学習など、努力は必要です。資格にもさまざまなな種類があり、経験に応じてステップアップしていきます。
さらに電気・管・空調の設備業務を一括して請け負えることの特長を活かし、担当工事分野のプロフェッショナルを目指しながら他のエンジニア業務のスキルを身に付けることも可能。
現場での経験を重ねていく中で、さまざまなお客様と心を通わせて信頼関係を築き、また一緒に作業するチームの協力体制を作りあげていくことで、提案力やコミュニケーション能力も身に付いていきます。
- ●女性エンジニアも歓迎MORE
-
女性の一人暮らしの現場での作業など、女性が必要とされる場面も多く、女性が活躍するフィールドが拡がっています。体力的な不安はあるかもしれませんが、電動工具の進歩で作業も昔に比べて楽になってきています。重たい資材などを運ぶときは周囲に協力を求めるなど、社員同士で助け合える環境です。
※HDSには2024年12月現在、女性エンジニアは在籍しておりませんが、入社した際は手厚くサポートいたします。電気工事業界で活躍する女性の働き方やインタビューをご覧いただけます。
※リンクをクリックまたはタップすると外部のサイトに移動します。
- ●目指せ、地域を守る エンジニアMORE
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設備エンジニアの仕事は高所での作業や高電圧を扱うなど危険を伴う作業もあるため集中力が必要とされ、また季節の温度変化や重量物の運搬など体力的にきついことがあるのも確かです。しかし先輩社員たちはそれらも訓練と経験を重ねて乗り越えてきました。周囲の助けと応援を受けながら職人として一生ものの技術と資格を身に付けて、地域の安全と快適な生活を支える設備エンジニアを目指しましょう。
【取得を推奨・支援する資格の一例】

電気工事関連
第二種電気工事士、第一種電気工事士、認定電気工事従事者、特殊電気工事資格者、2級電気工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士

作業車関連
準中型自動車免許、中型自動車免許、高所作業車運転者、車両系建設機械運転者

その他
管工事施工管理技士、その他建築一般関係および国土交通省管轄の工事関係資格など


社員の安全と満足度を上げる取り組み。
社員の心的健康、身体的健康がお客様に対するサービス向上につながると考えています。
そのため社員が安全によりよく働けるよう、下記のような取り組みを行っています。
設備環境

●休憩室完備
会社には休憩室が用意されていて、昼食などを落ち着いた環境でゆっくり取ることができます。

●清潔な工事現場のトイレ
HDSが元請けする施工現場においては、国交省の推進する「快適トイレ」※1の仕様を満たす仮設トイレを使用しています。※2
※1「快適トイレ」は洋式便座や簡易水洗機能、臭い逆流防止機能だけでなく男女別の表示や入口の目隠し、女性用にはサニタリーボックスの設置など、快適な衛生環境を実現しています。
※2現場により異なります。
安全のための取り組み
●安全教育
社員の安全を第一に考えています。
工事現場での事故を防ぎ安全を確保するため入社時より教育を徹底し、知識と意識の両面で常に向き合うようにしています。
もちろん入社時だけでなく全社員に対して定期的に講習を行い、慣れが緩みを生まないように心がけています。

●安全装備
ヘルメットや安全靴などの安全保護具、感電災害を防止する電気用ゴム手袋、絶縁衣などの絶縁用保護具は会社から支給され、社員の安全を守ります。
●コミュニケーション
社員同士は常にコミュニケーションを取り、どんな小さな危険の芽も共有しています。
●道具の手入れ
知識と意識だけでなく、普段から使用する工具や保護具に関しても点検と手入れを徹底的に行います。不具合のないようにするとともに正しい使い方についても常に意識するように教育しています。
勤務環境
●残業・有給休暇
月当たりの平均残業時間は5時間と短く、有給休暇の取得も推奨しています。
十分な休息を取り、自分への投資や家族のための時間を確保することができます。
●休日出勤
急なトラブルなどで休日出勤が発生することもあります。
※休日出勤手当か代休の選択ができます。

●プライベートとの両立
社員個々の生活・家族環境を尊重しています。
仕事とプライベートが両立するように介護や育児など個別の案件には相談に乗ります。
また、男性の育児休業制度利用の実績(14カ月の取得)もあり、家庭環境づくりにも積極的に協力します。
福利厚生
作業に必要な制服、安全保護具や絶縁用保護具、工具は全て会社から支給します。
昼食についても給食弁当制度があるため、栄養豊富な食事を安価に利用することが出来ます。
資格試験のための受験や講習会、参考書の費用も会社が全面的に負担します。


以下の疑問の他、気になる点がありましたらお問い合わせください。
- 筋力体力が必要ですか?
-
軽量工具や電動・油圧工具の進歩などで楽になってきていますし、経験を積むことでクリアできることもあります。また、周囲に協力を求めるなど、社員同士で助け合える環境です。
- 残業や休日出勤はありますか?
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定時で帰れることがほとんどです。
エアコン工事が集中する夏前や、公共工事が多い年度末などの繁忙期には残業となることもあります。
まれに急なトラブル発生などで休日出勤になることもありますが、休日出勤手当が支給されます。
- 県外出張はありますか?
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当社のお客様は新潟県 県央地域が多いため、出張で県外に行くことはありません。
- 危険な仕事ですか?
-
高所作業や高電圧を扱うなど危険な作業を伴うことはあります。
大きなけがなどをしないために定期的に講習を行います。また、現場では先輩社員からの安全指導もあります。
- 収入はどれくらいですか?
-
年齢や経験、所持している資格によりますが、月給で18万円~26万円程度からスタートします。
その後にスキルアップや資格取得を通じて昇給していきます。
- アクセサリーなどを付けていても
大丈夫ですか? -
電気を扱う作業を行う場合、感電のリスクを避けるために金属製の腕時計やアクセサリーは外します。
電気を扱わなくても体の動きに支障が出るようであれば外して作業します。


職種 | ・電工エンジニア ・管工事エンジニア ・空調エンジニア |
採用人数 | 全職種合計で2人 |
仕事内容 |
【電工エンジニア】 電気工事作業 (屋内配線・照明取付・コンセント取付・換気扇取付等) 【管工事エンジニア】 配管・衛生設備工事等 【空調エンジニア】 エアコン取付工事等 |
必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須 準中型自動車免許(あれば尚可) 中型自動車免許(あれば可) 第二種電気工事士(あれば尚可) |
雇用形態 | 正社員(試用期間 3ヶ月) |
就業時間 | 8:00~18:00 休憩:120分 (10:00~30分、昼休憩60分、15:00~30分) |
就業場所 | 新潟県燕市内各工事現場 |
年齢制限 | 64歳以下 (定年年齢を上限に募集を図るため) |
学歴 | 高校卒業以上 |
賃金 | 187,705円~263,112円 |
手当 | 通勤手当 距離換算 資格手当 5,000~30,000円 役職手当 5,000円~ 扶養手当 5,000円~ |
昇給 | 1ヶ月あたり1.00%~(前年度実績) |
賞与 | 年2回 計2ヶ月分(前年度実績) |
休日等 | 日曜日、祝日、その他 週休2日制 ※会社独自のカレンダーで土曜日出勤あり |
年間休日 | 105日以上 |




【応募方法】
応募・お問い合わせフォーム、またはお電話にて「応募希望」の旨をご連絡の上、履歴書等を工事部まで郵送ください。
当社での書類選考後に面接日をご連絡いたします。
【応募前職場見学(高校3年生)・インターンシップのご案内】
ご応募いただく前に、職場見学またはインターンシップ(職業体験)が可能です。インターンシップ期間は1日から1ヶ月程度まで相談に応じます。
希望する方は応募・お問い合わせフォーム、またはお電話にて「応募前職場見学希望」または「インターンシップ希望」の旨を希望日と併せてご連絡ください。
当社で日程調整の上、見学日、インターンシップ開始日などをご連絡いたします。




事業所名 | 株式会社 橋本電気商会 |
代表者 | 橋本喜廣 |
創業年 | 昭和6年(1931年) |
会社設立年 | 昭和39年・有限会社に組変/昭和56年・株式会社に組変 |
所在地 | 本社・家電:新潟県燕市吉田中町3-9 工事部:新潟県燕市吉田寿町13-14 |
従業員数 | 17名 |
資本金 | 2,000万円 |
電話・FAX | 本社・家電: TEL 0256-93-2531 FAX 0256-93-5707 工事部: TEL 0256-92-5427 FAX 0256-92-2187 |
工事部所在地
応募・お問い合わせフォーム
以下の内容を入力し、「確認」ボタンを押して内容をご確認のうえ、「送信」ボタンを押してください。
必須の項目は必ずご入力ください。
フォーム送信完了後、受付完了メールを送信します。
※受付完了メールが届かない場合、お問い合わせが正常に行われていない可能性がございますので、当社までお電話にてお問い合わせください。
※当社からの受付完了メールのアドレスのドメインは、「@kk-hds.co.jp」です。指定メール受信設定をされている場合は、上記ドメインを受信できるように設定してください。
通常、フォーム送信より1週間以内に担当者よりご連絡いたします。